Search
วันอาทิตย์ 18 สิงหาคม 2019
  • :
  • :

Category: Human Resources

061757_0717_1

Live#2 สติ & สตังก์

สวัสดีครับ  พบกันอีกครั้ง  กับการเสวนาสไตล์กันเอง ๆ   ที่พร้อมเมื่อไหร่ก็นัดแนะกันล่วงหน้าเล็กน้อย วันนี้กับหัวข้อ   สติ & สตังก์   ที่ดูไม่น่าจะเอามารวมกันได้ เราจะมาคุยกัน...

Branding

5 ประการ สร้างแบรนด์บุคคลให้ยิ่งใหญ่

Credit : Leonard Kim &  www.inc.com      BY AJ AGRAWAL   ในแต่ละวันเราต้องพบกับผู้คนที่แตกต่างหลากหลาย  บ้างก็พบกันเป็นการส่วนตัว หรือไม่เราก็อ่านไปเจอว่าใครบางคนกำลังทำงานออนไลน์...

Manic-monday

หลักใหญ่ ใจความ สร้างแรงจูงใจ

  ยอม ยอมรับ  พอใจ  ประทับใจ  ซึ้งใจ     คือภาวะสำคัญที่จะเหนี่ยวรั้งให้มนุษย์อยู่กับสิ่งหนึ่ง  หรือกระทำกิจกรรมหนึ่งๆ อยู่ได้ยาวนาน การสร้างภาวะดังกล่าว...

dailywatch

จริงหรือ ที่ทุกคนมีเวลา 24 ชม เท่ากัน ?

บ่อยครั้งที่เราได้ยินคำว่าไม่มีเวลา   ที่แม้นแต่เราเองก็เคยเอ่ยปากเช่นนั้น แต่มีคนไม่น้อย  ที่ดูเหมือนกับว่าจะมีเวลาวันละ 30 – 40 ชม    ผู้คนเหล่านั้นใช้นาฬิกาแบรนด์อะไรกัน...

ceoshoes

Inside CEO’ Shoes

We are almost experienced the stories of “Inside customer’ shoes”. At the end, there are list of action plan, activities, program for all operation and marketing staffs to fly around in order to meet the customer […]

Culture-Shock-Cartoon-1024x606

Culture shock !

“ต่างแดน  ต่างวัฒนธรรม  ต่างระดับความคิด  และต่างวัย” ผมเคยเล่าเรียนวิชา  “การจัดการธุรกิจต่างประเทศ”  ที่ผู้บริหารจากประเทศหนึ่ง...

softbankthai

EM#47- Don’t Manage People, Manage Expectations

High Expectation is the Key for Everything :  เป้าหมายที่สูง  คือ  กุญแจของทุกสิ่ง — โดย Sam Walton ผู้ก่อตั้ง Walmart — เควินกล่าวว่าเขาเป็นผู้จัดการที่แย่ที่สุดคนหนึ่ง...